Men in caring situations

Zitation

Scambor, C., Scambor, E. & Voitle, J. (2003). Men in caring situations (Report of the Austrian pre-study for the 3rd work package "Towards a new positioning of men" within the European research project: "Work Changes Gender – New forms of work, new orientations for men’s lives, opportunities for gender equality").

Jahr
2003
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Stammbereich

Evaluation des Vernetzungsprojektes "Thematisches Networking in der Täterarbeit" der Männerberatung Graz

Zitation

Reinbacher, F. Scambor, Ch., Voitle, J., Baumann, H. & Scambor, E. (2007). Evaluation des Vernetzungsprojektes "Thematisches Networking in der Täterarbeit" der Männerberatung Graz.

Jahr
2006
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Stammbereich

Männer in Karenz. Eine exemplarische Darstellung qualitativer Analyseergebnisse

Zitation

Scambor, E. & Neumayer, A. (2006). Männer in Karenz. Eine exemplarische Darstellung qualitativer Analyseergebnisse [Men in parental leave. Examples of the results of the qualitative study] (Working paper within the Equal-partnership “Karenz und Karriere“).

Jahr
2006
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Protective environmental factors securing human rights

Zitation

Puchert, R., Busche, M. & Schuck, H. (2007). Protective environmental factors securing human rights. Discussion of European research on positive and protective factors particularly in working life, including current restructuring of European labour markets under gender perspectives and surveys on the cultural changes of image and social reality of men (with R. Klein, Ø. G. Holter, L. Kelly, C. May-Chahal, C. Scambor, E. Scambor, M. Gärtner and L. Jungnitz). Report within the Co-ordination Action on Human Rights Violations (CAHRV) funded by the European Commission, 6th Framework Programme, Project No. 506348. Retrieved February, 21, 2008.

Jahr
2007
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Stammbereich

Strukturelle Rahmenbedingungen aktiver Vaterschaft

Zitation

Scambor, E. & Fasshauer, M. (2006). Strukturelle Rahmenbedingungen aktiver Vaterschaft. Fokus – Karenzregelungen und Teilzeit in Österreich [Structural conditions on active fathering. Parental leave regulations and part time work in Austria] (Working paper within the Equal-partnership “Karenz und Karriere“).

Jahr
2006
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Väterkarenz in Österreich. Strukturelle Rahmenbedingungen und geschlechtliche Implikationen

Zitation

Scambor, E. (2006). Väterkarenz in Österreich. Strukturelle Rahmenbedingungen und geschlechtliche Implikationen [Father's leave in Austria. Structural framework and gendered implications]. In Interesse. Soziale Information, 1-2.

Jahr
2006
Bereich
Stammbereich

Männer zwischen Produktions- und Reproduktionsarbeit

Zitation

Scambor E. & Scambor C. (2006). Männer zwischen Produktions- und Reproduktionsarbeit. In H. Werneck, M. Beham & D. Palz (Hrsg.), Aktive Vaterschaft - Männer zwischen Familie und Beruf (S. 167-181). Gießen: Psychosozial-Verlag.

Jahr
2006
Bereich
Stammbereich